RAPPORT DE L’ATELIER DE FORMATION SUR LES INSTRUMENTS ET MECANISMES DE PROTECTION DES DROITS DE L’HOMME 

 

Avril 2024

Le club des 7 jours, est une organisation identitaire ayant pour missions la protection des minorités sexuelles, identité et expression de genre. Dans cette perspective, elle mène des activités en lien avec les droits civils et politiques, économiques, sociaux et culturels et les droits de solidarité. Dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Ensemble contribuons aux respects des droits », projetfinancé par l’initiative SCALE du PNUD, l’association a organisé un atelier de formation des leaders des organisations identitaires (minorités sexuelles) sur les instruments et mécanismes de protection des droits humains et sur les techniques d’élaboration du rapport alternatif.

Cette activité vise d’une part à renforcer les capacités des leaders des organisations identitaires sur les instruments et mécanismes de protection des droits humains ainsi que sur la technique d’élaboration du rapport alternatif. Ainsi du 02 au 04 avril 2024 s’est tenue dans la salle de conférence du Conseil national de lutte contre SIDA/IST (CNLS/IST), la rencontre de formation sur la thématique susmentionnée.

Ce rapport retrace les différentes phases de la formation de la cérémonie d’ouverture (I), la méthodologie (II), la synthèse des présentations (III) ; Sujets de préoccupations et d’échanges (IV) et l’analyse des évaluations individuelles des participants (IV

I – Cérémonie d’ouverture

Deux interventions ont marqué cette cérémonie : mot de bienvenue du président du club des 7 jours et le discours d’ouverture du coordonnateur de CNLS/IST.

Dans son mot de bienvenue, le Président des clubs des 7 jours a d’abord souhaité la cordiale bienvenue à tous les participants ; ensuite il a remercié le CNLS/IST pour son appui logistique dans la réalisation de la présente formation.

Abordant la question de la protection des droits humains des personnes LGBTQ+, l’orateur relevé que c’est l’un des défis majeur de la communauté. C’est en cela qu’il salue la présente rencontre qui sans doute permettra de disposer des outils pratiques pour la jouissance des droits de l’homme des populations clés.

Prenant la parole, le coordonnateur adjoint du CNLS/IST a remercié les organisateurs pour l’initiative de la présente formation qui vient à point nommé renforcer les compétences des leaders identitaires pour faire face au challenge en matière des droits humains. Le CNLS/IST est disposé à accompagner les efforts des organisations identitaires pour la réalisation de leurs droits humains a-t-il ajouté.

II – Méthodologie

Elle a consisté en l’administration d’un pré-test composé d’une dizaine de questions à choix multiples qui a permis au formateur d’évaluer, autant que faire ce peu, le niveau des participants en matière des droits de l’homme de façon générale.

En dehors du pré-test la technique interactive utilisée lors de la formation a permis à tous les participants de s’impliquer véritablement dans la thématique. Les jeux de rôle, les travaux de groupes ont contribué à nourrir les échanges et à renforcer les connaissances des uns et des autres.

III – Synthèse des présentations

En somme, onze (11) modules ont retenu l’attention des participants. On peut toutefois les regrouper en trois catégories : généralités sur les droits de l’homme (a) ; l’EPU, les organes des traités et les procédures spéciales (b) et la technique d’élaboration des rapports alternatifs (c).

  1. Généralités sur les droits de l’homme

Introduction aux droits humains ; système international, régional et national de protection des droits de l’homme ; instruments et mécanismes de protection des droits de l’homme ; l’Examen périodique universel (EPU).

Ces présentations ont mis l’accent sur l’historique des droits de l’homme ; l’organisation de la protection des droits de l’homme au niveau micro et macro. Par ailleurs un accent a été mis sur les mécanismes qui ont été mis en place pour veiller à l’effectivité desdits droits.

  •  L’EPU, les organes des traités et les procédures spéciales

Relativement à ces mécanismes, il faut relever que ce sont des organes mis en place pour surveiller la mise en œuvre des traités en conventions ratifiés par les Etats parties. Les organisations identitaires ont été encouragées fortement à s’impliquer ou à collaborer avec ces mécanismes à travers la soumission de leurs rapports alternatifs.

  • La technique d’élaboration des rapports alternatifs

Les participants ont été outillés sur le rapport alternatif, son importance pour les organisations de défense des droits de l’homme (ODDH). Ils ont été initiés à la technique d’élaboration de rapport alternatif à soumettre dans le cadre de l’Examen périodique universel et des organes des traités.

IV- Sujets de préoccupations et d’échanges

Plusieurs ont fait objet de discussions. Il s’agit entre autres de : la nuance entre les droits humains et les droits de l’homme ; le fonctionnement des organes de traités ; de l’EPU ; les choix des experts ; le fondement des institutions nationales des droits de l’homme ; l’opportunité de collaboration avec les procédures spéciales. Par ailleurs, les mécanismes de recours en cas de violations des droits humains des populations clés, l’effectivité et l’efficacité de ces recours.

Toutes ces préoccupations ont été élucidées par les apports des uns et des autres.

V – Analyse des évaluations individuelles des participants

L’ensemble des participants soit 15/15 a vivement apprécié les modules de formation, le temps imparti pour chaque module, la conduite des débats et discussions, les travaux en groupes et les jeux de rôle. Un participant a révélé que les discussions sortent souvent du cadre et qu’il faut mieux recadrer les débats à l’avenir.

En somme, l’atelier s’est bien déroulé et le cadre était convivial.

Nous suggérons que l’association « Club des 7 jours » organise périodiquement des séances de mise à niveau à l’intention de ses membres pour leur permettre d’être mieux aguerrit afin d’affronter les défis de protection des droits humains de la communauté.

Fait à Lomé le 15 avril 2024

La Consultante,

Ruth Adjidja BOURAIMA

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